Nowy Rok przyniósł stosunkowo niewiele zmian w prawie podatkowym choć do tej pory ustawodawca przyzwyczaił nas do ustawicznie zmieniających się przepisów. Pojawiła się jednak istotna zmiana linii orzeczniczej, która może otworzyć nowe okno optymalizacyjne dla przedsiębiorców planujących wyjście z biznesu hotelowego.


 

Spółka komandytowo-akcyjna (SKA), należąca do spółek osobowych prawa handlowego, jest wehikułem inwestycyjnym posiadającym dwa rodzaje wspólników. Co najmniej jeden z nich pełni w SKA rolę komplementariusza (odpowiada wobec wierzycieli za zobowiązania spółki bez ograniczenia), a co najmniej jeden wspólnik jest jej akcjonariuszem. Zarówno komplementariusz, jak i akcjonariusz SKA uczestniczą w zysku spółki proporcjonalnie do ich wkładów wniesionych do spółki, chyba że statut stanowi inaczej. Jednym z elementów odróżniających SKA od spółki komandytowej jest rodzaj dochodu uzyskiwanego przez akcjonariusza. W przypadku SKA akcjonariusz uprawniony jest na gruncie prawa handlowego do otrzymania dywidend.

 

 

Kontrowersje wokół SKA

 

To właśnie na gruncie podatkowej klasyfikacji dywidendy uzyskiwanej przez akcjonariusza SKA powstało najwięcej wątpliwości. Organy podatkowe twierdziły bowiem, że funkcjonujące w prawie handlowym w odniesieniu do SKA pojęcie dywidendy nie oznacza automatycznie, że akcjonariusze SKA otrzymują dywidendę w rozumieniu tego pojęcia na gruncie prawa podatkowego. Skoro nie jest to dywidenda w prawie podatkowym, to jak należy opodatkować i klasyfikować tego rodzaju przysporzenie? Czy otrzymywany dochód podlega opodatkowaniu na zasadzie zaliczkowania?